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中学“一师一优课、一课一名师”活动方案大纲

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为了确保事情或工作安全顺利进行,通常需要提前准备好一份方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。怎样写方案才更能起到其作用呢?下面是小编为大家整理的中学“一师一优课、一课一名师”活动方案,仅供参考,大家一起来看看吧。

中学“一师一优课、一课一名师”活动方案

中学“一师一优课、一课一名师”活动方案1

一、指导思想

根据省xx省教育厅、xx市教育局、xx市教育局关于组织开展“一师一优课”和“一课一名师”活动的相关文件精神,充分调动各学科教师课堂教学改革的积极性和创造性,进一步推进学科教学与现代信息技术的深度融合,特制订我校关于组织开展“一师一优课,一课一名师”活动的实施方案。

二、活动目标

(一)总体目标:

在全校普遍开展“一师一优课、一课一名师”活动,并将这项活动纳入教研组、备课组计划范畴,与学校的促进有效学习课堂变革、校本教研四个一技能评比等活动有效融合,严格落实好教学设计、说课、上课、晒课、评课、教学反思等环节活动,促教师教学技能提升;引导教学全校教师以此活动为契机,充分调动各学科教师利用信息技术和优质数字教育资源开展教学改革、教学研究的积极性和创造性,促进教师、学生、学校三位一体共同发展。引导每位教师至少上好一节优课(代表自己最高水平的优秀课例),并积极参与市省级“优课”“晒课”活动,创造性地学习借鉴省教育资源公共服务平台“一课一名师”系列优质数字教育资源,进一步提高教育教学质量

(二)阶段性目标:

1、至xxxx年5月,全校累计有80%的任课教师(含兼教学职员)在省教育资源公共服务平台上“晒课”,从中评选出xxxx学年市级“优课”30节,并推荐参加市“优课”评选。

2、至xxxx年9月,全校累计有100%的任课教师(含兼教学职员)在省教育资源公共服务平台上“晒课”,从中评选出xxxx学年市级“优课”42节,并推荐参加市“优课”评选。

三、参加对象

全校所有专任教师及兼职教学的职员。

四、活动组织

成立“一师一优课、一课一名师”活动领导小组。

组长:赵xx

副组长:刘xx罗xx李x李xx

成员:罗xx杨xx各教研组长备课组长

领导小组具体组织协调各教研组、信息中心等相关部门,按学校活动方案,有计划、有组织、扎扎实实地开展活动。

五、活动方式

整个活动分“晒课”和“优课”两个部分,“晒课”主要是教学设计、课件、教学相关资料的展示,“优课”需提供课堂实录视频资料,并推荐参加市评比。

活动步骤:选题、备课、“晒课”、上课、“优课”、评课。这个过程都包括磨课。

六、具体实施

(一)教学设计评比阶段(3月20日前)

1、布置教学设计评比活动任务。教研组确定好本组老师教学设计评比的课题,教学设计基本要求(自己教研组定的课题):以现行教材选择范围,从中选出一两个课题,最好能结合本学期教学进度和校级公开课。设计包括一节完整课内容,有教学目标、教学重难点、教学过程(有多课时,写多课时的设计)。

2、教研组通过电子稿上交本组评选出的优秀教学设计,由教务处评审。

(二)网上“晒课”(4月10日前)

教务处通过评审,每组推荐4到5名教师的教学设计,由教研组组织团队进行教学设计修改,并登陆“一师一课”平台,进行晒课。

(三)录像、磨课,视频制作阶段(5月10日前)

磨课优秀的教师,结合校级公开课,利用网络教研室,开出公开课,交由组里磨课、加工,并在信息老师协助下,完成视频制作。

(四)“优课”评选(5月20日前)

在“晒课”基础上,每年级每学科提供2到3节“优课”推荐参与上一级评选。内容应包括一节完整课的教学设计、所用课件及相关资源(或资源链接)、课堂实录(指教学过程视频,可选,拟参加市级“优课”评选者必选)和评测练习(可选)等。课堂实录应展现课堂教学的所有内容,过程完整,画面清晰。建议进行适当的后期剪辑处理,在适当环节插入教学资源呈现画面,保证资源呈现画面清晰。教师选课、“晒课”要查看与利用国家和省教育资源公共服务平台提供的相关资源,鼓励多“晒课”。但同一教师原则上只推荐1个“优课”参加省市级评选。

七、应用推广

(一)活动评选出的“优课”要丰富学校网站,作为学校教学资源库建设的重要内容。

(二)“晒课”和“优课”资源,教研组要组织看课评课,推广优秀案例,鼓励师徒结对小组对优课资源切段解析,形成分片段有主题的评析。

八、活动要求及保障措施

1、领导小组要分工明确,深入各教研组加强指导,确保活动顺利展开。

2、骨干教师专业引领,发挥各组集体智慧,打造精品课例。

3、建立激励机制。在此项活动中,获得校级及以上“优课”的教师优先推荐参加上级教学能手的评选。

4、学校给予经费保障和技术支持。

中学“一师一优课、一课一名师”活动方案2

一、活动目标

(一)总体目标:

在全校普遍开展“一师一优课、一课一名师”活动,并将这项活动纳入教研组、备课组计划范畴,与学校的`促进有效学习课堂变革、校本教研四个一技能评比等活动有效融合,严格落实好教学设计、说课、上课、晒课、评课、教学反思等环节活动,促教师教学技能提升;引导教学全校教师以此活动为契机,充分调动各学科教师利用信息技术和优质数字教育资源开展教学改革、教学研究的积极性和创造性,促进教师、学生、学校三位一体共同发展。

引导每位教师至少上好一节优课(代表自己最高水平的优秀课例),并积极参与市省级“优课”晒课活动,创造性地学习借鉴省教育资源公共服务平台“一课一名师”系例优质数字教育资源,进一步提高教育教学质量。

(二)阶段性目标:

1、 至xx年5月,全校有30%的任课教师(含兼教学职员)在省教育资源公共服务平台上“晒课”,从中评选出xx学年市级“优课”xx节,并推荐参加市“优课”评选;

2、 至20xx年5月,全校累计有60%的任课教师(含兼教学职员)在省教育资源公共服务平台上“晒课”,从中评选出xx学年市级“优课”42节,并推荐参加市“优课”评选;

3、 至20xx年5月,全校累计有80%的任课教师(含兼教学职员)在省教育资源公共服务平台上“晒课”,从中评选出20xx学年市级“优课”52节,并推荐参加市“优课”评选。

二、参加对象

全校所有专任教师及兼职教学的职员。

三、活动组织

校“一师一优课、一课一名师”活动领导小组由周xx校长任组长,黄xx副校长为成员,领导小组负责活动的组织领导;活动的具体组织实施与协调由教务处丁xx、高xx、干xx负责,具体组织协调各教研组、信息中心等相关部门,按学校活动方案,有计划、有组织、扎扎实实地开展活动。

四、活动方式

整个活动分“晒课”和“优课”两个部分,“晒课”主要是教学设计、课件、教学相关资料的展示,“优课”需提供课堂实录视频资料,并推荐参加市评比。

活动应该有这么几个步骤:选题、备课、“晒课”、上课、“优课”、评课等。这个过程都包括磨课。

(一)平台注册(3月20日前)

本周完成平台注册和教学设计评比活动任务布置,学校全体教师都要到xx教育资源公共服务平台”,完成注册,使用浙江省教师培训管理平台的账号和密码实现登陆。具体见附件。

(二)教学设计评比阶段(3月27日前)

1、布置教学设计评比活动任务

市学科教研员给教研组会有任务,还没有接到任务的,教研组要联系教研员,确定好本组老师教学设计评比的课题。如果没有分配到任务,由教研组自己确定两个左右的课题。组内教师男55岁,女50岁以上,高三高考科目老师可以自主选择参加,其它教师均要参加。

教学设计基本要求(自己教研组定的课题):以现行教材选择范围,从中选出一两个课题,最好能结合本学期教学进度和校级公开课。

设计包括一节完整课内容,有教学目标、教学重难点、教学过程(有多课时,写多课时的设计),字数在xxxx字左右。

2、3月27日前,上交教学设计和课件电子稿,交王xx老师处(会统一设置ftp文件夹)。上交的同时,教师也可以自己将相应资料上传。可以不断修改的。

(三)网上“晒课”(4月初)

3月底组织评审,每组推荐2到3名教师的教学设计,并由教研组组织(师徒结对)团队进行教学设计修改,优秀教学设计和相应材料,通过登陆xxxxx后进入“一师一课”栏目,通过“活动报名”和“我要晒课”进行报名登记和晒课。

(四)录像、磨课,视频制作阶段(4月中旬)

磨课优秀的教师,结合校级公开课,利用微格教室,开出公开课,交由组里磨课、加工。

4月中旬,在信息老师协助下,完成视频制作。

(五)“优课”评选(4月中旬)

在“晒课”基础上,每个学科每个年级每个版本的每节课提供1个“优课”推荐参与上一级评选。

内容应包括一节完整课的教学设计、所用课件及相关资源(或资源链接)、课堂实录(指教学过程视频,可选,拟参加市级“优课”评选者必选)和评测练习(可选)等。课堂实录应展现课堂教学的所有内容,过程完整,画面清晰。建议进行适当的后期剪辑处理,在适当环节插入教学资源呈现画面,保证资源呈现画面清晰。

课堂实录拍摄及后期剪辑由信息中心负责(姜洋、金森林等)。

拟推荐参评市“优课”的教师须将“晒课”资料(拟参评市级“优课”的须有课堂实录)以光盘形式上交校级管理员(干方田),校级管理员将本校教师参评光盘汇总后报送市教研院备份,市教研院评出市直“优课”,并推荐参加市“优课”评比。

教师选课、“晒课”要查看与利用国家和省教育资源公共服务平台提供的相关资源,鼓励多“晒课”,但同一教师原则上只推荐1个“优课”参加省市级评选。

六、激励保障

(一)为了全面地呈现完整课堂教学的教学设计、所用课件及相关资源(或资源链接)、课堂实录和评测练习等,xx省教育教学资源应用平台设立有“一师一优课、一课一名师”专栏,并开辟专用传输线路和存储空间。

(二)教师注册账户时自动获得网络补助金10元,可在国家教育资源公共服务平台上购买和使用付费资源,有效期为三个月。补助金采取先到先得原则,补助金率先使用完的教师可再次申领,每位教师最高领用额度为20元。

(三)入选校级“优课”的享受校级获奖待遇,市级“优课”的享受市级获奖待遇,授课者和拍摄者分别由市教研院、电教馆颁发荣誉证书。省级“优课”由省里给予相应的奖励。

(四)按照参与的比率来计算教研组组织的情况,对于工作表现突出的教研组将在教研组考核中予以鼓励。

七、应用推广

(一)活动评选出的“优课”要丰富学校微课网,作为学校教学资源库建设的重要内容。

(二)“晒课”和“优课”资源,教研组要组织看课评课,推广优秀案例,鼓励师徒结对小组对优课资源切段解析,形成分片段有主题的评析。