我们这个班组散文

从我来新钢一直到现在，班组着实是换了有不少，以前烧结厂的时候便先后在二烧、一烧都呆过，因为二烧除了生灰吊以外，不再要临时工，所以才被调往一烧作业区的。在一烧的半年多，是我最最不顺心的，由于种种原因，或是自己懒散，或是觉得横班长等太过于盛气、挑剔，竟什么都要问，什么都要管。故此，与他们的关系很差，常与之口角，甚至有一次陈江还险些把我踢出去，好在有作业区长老徐的帮衬。说来说去，还是原先乙班横班长于洋最是讲究，一下将我悠到了炼钢厂白灰窑。我现在仍是很感激他，至少是因为把我踢走这一件看似微不足道的事情。当然了，除此之外，他与陈江等一丘之貉。

到了这里，可以说是我在新钢工作期间尤其使我顺心的岗位了，自由、轻松，且彼此全无架子，实实在在是哥们儿的关系。起初我经常犯错，甚至还被他们调侃为创造了几项白灰窑历史的记录嘞，但是几位叔叔辈分的大哥们都能够多多体谅、多多包涵，我很感激，却也无地自容，以后更不会再犯同样的错误了。确实，当一个人不是用强硬的语气与口吻给予你批评，甚至是斥责、谩骂，反而是心平气和地劝慰与指导，岂非令人更懂得去珍惜与回报？别人不晓得，但我定是会的。

一旦回溯白灰窑的那段日子，便有讲不停的话，写不完的字，我深爱那个地方，直到现在也是一样。自由空间让我有了更多的时间去完成我的理想；频繁的酒局饭肴使彼此的关系更加亲密无间；灵活的工作氛围叫人不必担心业余的诸多窘困之事。昨天听我班张玉明说白灰窑那地方并不怎么样，不但工资少，而且琐碎之事甚多。我并未与之争辩，因为他并不了解，只一味臆测而已，谁都无法阻止别人的臆测与猜想，只要自己清楚就足够了。

转过头来，再谈谈所谓的好的岗位——吹氩。我已不厌其烦讲了很多遍了，我不喜欢这个岗位，无论从环境角度而言，还是从工作强度而言，反正就是不喜欢。讨厌某一项事物，也许并不需要缘由，与喜欢一项事物一样，但是鉴于能够更强而有力的说服自己，姑且将这几个因素添加进去，免得受人以柄。

首先是环境的原因：暑热的`天气，工作地点高温高危，且伴着无处不在的噪音，除此之外，尚有粉尘对于身体的侵蚀。若是换成别人，恐怕早已望而却步了；其次，工作强度的原因：实实在在的八个小时工作，不存在有丝毫的懈怠与栖息。暂不论是否会被无情且无法预见的钢渣灼伤，仅仅有条不紊、一成不变、持续不断的机械似的单调工作，足以让我这样颇为随性的人难以忍受。或许这就是所谓一线基层工作，而我仿佛又并不属于这类人；最后，经济的原因：我在转正之后仍经常与白灰窑的朋友们联系，只是很少团聚罢了。在同他们的交谈中，我深切地感受到了，我现在能够拿到手中的工资，其实与他们所能拿到的相差无几，但其中的分量可就有霄壤之别了。诚然，倘没有这几点的话，又何必痛下决心，放弃来之不易的工作呢？甚至还希望在下个整月躲在家中歇着病假嘞。

为什么我要举例说明现在的处境？甚至想方设法同母亲沟通，也好达成共识，真的允许我歇上一整月。我已经对这个岗位不抱有任何憧憬与幻想了，想想以前的幼稚，认为可以从中学习到炼钢技术，让自己成为一个真正有用的人，多多赚钱，使家人生活快乐，不必受迫于窘困、贫瘠、潦倒。可当现在再好好想想，别人的话都算得上是好话，从各个不同方面解释与分析，还都各有利处。可是他们并不了解我，我的梦不在这里，它只不过能提供一切供养自己的开销罢了，我亦不愿为了它而花费太长时间。因为当我仔细计算之后，突然发现并不合算，我要在工作期间耗费大量精神与力气，回到家中自然得保持一定睡眠，这么一来，写文章的时间必然会大打折扣。

之所以会写下一大篇关于自己内心的独白，主要是现在的岗位使我异常不顺心，无论挣多少钱，受多少苦累，心情往往决定一切。当一个人在一个环境下没有了心情、没有了动力，就别再自高自大讲些冠冕堂皇的话。当我觉察到这些所谓的班长如同作业区长的狗一般，任之听之，惟恐有什么地方出现了本不该出现的舛错，抑或是被领导某一个不善的眼神瞄了一下，顿时忐忑不安，诚惶诚恐，完全没有作为基层领导的骨气与魄力。相反，对于自己所能够管辖的工人们则吆五喝六，官气十足，只管背着手眇视钢水成分，其它的全然不顾。一旦要做什么事情时，便派遣一两个工人去干，自己则依然在眇视着成分。“老牛”管这叫什么？对，“甩手疗法”，意为任何体力上的活儿都不去干，全部摊派下去了。

作为员工的我到底是看不惯，但又不能挑唆别人，只能是洁身自好，根本不去过问所谓领导的事儿，亦不去帮衬。就是这样仍免不了遭到班长的叱喝，因为我不管什么班都要在间接的十分八分里躺下歇着。在我看来，所谓的规章制度全都是放屁，工作的时候热情工作，休息的时候大大方方的休息又有何不可？偏偏一干胆小鼠辈惟恐更上层的领导瞧着不爽，便急于给我找些零散的活儿去做，既可以平复他们跳动不已的心，亦可以让他们品尝到开七八千块的快感。

在这里，我要着重讲两件事，一件是本班的，另一件则发生于五号炉。这两件事给了我很大的启示，并使我萌生了离开转炉作业区的想法，不曾后退，以后亦不会反悔。第一件事是在我刚到这个班组才一个来月的时候，摇炉工刘宗汉不止一次调侃似的叫我请客，附带些这个班组多么多么好，班长多么多么好之类的话，且与我讲什么这是进入本班组的不成文规定，吴琼刚来的时候也请客了，而且很自觉，就我显得执拗。

什么不成文的规定，在我看来近乎于潜规则，然我亦一味调侃，但语气似乎严肃了些，“是嘛，但我在任何班组工作的时候，都是他们先请我吃饭，我可从未喧宾夺主过。”

当时的意思大概是这样，估计语言显然没有现在写下的这般文雅，但还是这么噎人。毕竟，我之文雅也是因人而异的。

由此看来，班组聚餐算是一种氛围，我也十分清楚在我分配到这个班组之后，他们仍然有好几次聚餐，却从来没有叫过我。我本来便不喜欢这种场合，加之人家更没有拿我当作一盘佳肴美馔，自然我也不必说破，弄得像是自己吃不起饭似的。如此一来，倒也正合吾意，既然你们没有请我的意思，那么工作中的事情我仍然可以我行我素，省着吃下人家的一粒米，喝下人家的一口酒，或一箸鱼一筷子肉，倒感觉欠下人家多大情分似的。

第二件事则是前天白班发生的，五号炉的出钢口磨损严重，但领导和调度却迟迟不予理睬，仍然强行兑铁出钢，结果导致出钢口掉落，但即便如此，亦是不予修理，依然继续坚持出钢，为的只是要求产量。作为调度和班长，倒可以互有微词，毕竟调度是要完成产量的，而班长则怕出钢口的破坏和掉落影响到他自己。如此一来，可就苦了我这样的吹氩工啦，刚刚清理完毕的钢车盖板又溅出一层渣子来，还得清理。

由这两件事，我可以看出些许端倪，调度只是一味要求产量，只有在不耽误产量的基础之上才可以进行修修补补，停停换换，除非是出现了什么直接影响生产的较大的事故，方才选择放弃生产。而班长则明哲保身，抛开成分与炉体，其它的都浑然不放心上。至于工人则要受累于他们之间，从第二件事情中就可以明确地看得出来。当然了，这也就是徐峰（五号炉吹氩工），若换作是我，最后一炉撒在钢车上的东西压根就不收拾，爱谁干谁干。

有一句话我要在这篇文章的结尾掷地有声地高喊出来——我是个工人，也仅仅是个工人，但却不是奴隶。