调研座谈会发言稿格式

导语：往事如歌，在人生的旅途中，尽管有过坎坷，有过遗憾，却没有失去青春的美丽。以下小编为大家介绍调研座谈会发言稿格式文章，欢迎大家阅读参考!

　　调研座谈会发言稿格式1

一、青年在经济社会发展中的特点

1.思想活跃进步。在工作岗位上争先创优意识强，责任心强。

2.积极主动性强。能够积极主动的争取锻炼自己的机会，任劳任怨，敢想敢干。

3.创新意识强。不循规蹈矩，善于推陈出新，开拓创新。

4.富有时代精神。能够汲取最新的营养，紧跟时代的步伐。

二、当前各领域对青年人才的需求

1.网络信息化时代的需求。机关单位的现代化办公亟需网络水平的提升，信息化时代的到来对干部职工提出了更高的电脑技术要求。青年人接触和掌握新事物的本领强，更能适应网络信息化时代的需要。

2.新型农业经营主体的需求。农业专业合作社的迅速发展，土地流转的大变革，经济发展对现代农业需求的提升，使得农业科技的含量越来越高，需要更多掌握现代科技理论和实践技能的新青年才能胜任。

3.新型经济和社会组织的需求。虚拟空间越来越发达，物流越来越畅通，市场越来越规范，法治社会越来越健全，使得新型经济和社会组织对专业技术人才的需求更加强烈。

4.城市社区服务管理的需求。随着城镇化的快速发展，

城市人口的迅猛增长，城市社区的服务管理需要更科学、专业、规范。对青年人才的需求也会更加紧迫。

三、发挥青年才智的有效途径

1.广泛招录青年毕业生充实基层干xx伍。目前基层干xx伍结构老龄化严重，临近退休的老干部多，年富力强的中间年龄段干部也较少，年轻高学历的青年干部更少。这一干部结构不够合理，缺乏战斗力，跟不上当前经济社会发展的快速步伐。可以通过广泛招录优秀的青年毕业生充实到基层干xx伍中来，使干xx伍的年龄结构更合理，知识结构更科学，能够形成更强的执行力和战斗力。

2.鼓励支持青年毕业生到基层创业发展。基层是广大青年毕业生茁壮成长的沃土，也是广大青年毕业生施展才华的舞台。在政策方面可以给予有志到基层发展的青年人更多的关爱、支持和照顾，鼓励他们为广大农村的转型发展和资源开发做出积极的贡献。比如发展农业专业合作社，提高土地效益，创造更多产值；比如发展农家乐旅游，弘扬地方特色文化；比如开发生态农场，生产原生态的绿色产品等。

3.大学生志愿者深入基层支援服务。在机关、工业、农业、教育、科技、医疗等各领域广泛开展大学生志愿者服务活动，一方面锻炼了志愿者的意志，提升了实践能力，另一方面也为该领域和部门输入了新鲜的血液，吹来清新的空气。

4.在校大学生挂职社区助理员活动。由团委组织，给在校大学生联系适合其锻炼和服务的社区、部门或企业，挂任社区助理员（书记助理或主任助理）。通过制定完善的管理规定和考核办法，使该实践活动成为锻炼在校大学生的重要平台，在不影响学习的同时，使其得到良好的实践锻炼机会。

5.在校中小学生争做文明宣传员活动。通过团委组织，按照一定的比例组织选拔一批优秀的中小学生，佩戴文明宣传员袖章，负责文明行为的宣传和示范，从而影响周围的人形成良好的作风和行为习惯。

总之，广大青年朝气蓬勃，思想活跃，积极肯干，能够紧跟时代步伐，是经济社会发展的重要力量，应当深入基层，走进各领域和部门，奉献出自己的智慧和力量。

　　调研座谈会发言稿格式2

尊敬的建科常委、葵红市长、各位领导同志：

在上一届市委的坚强正确领导下，我市各级工会以三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以全面服务于经济建设为中心，以维护职工合法权益为重点，不断加强自身建设，着力提高职工队伍整体素质，充分调动和发挥广大职工的积极性、创造性，我市工会系统的各项工作得到了良好的发展，取得了一系列的不错成绩，在全市改革、发展和稳定的大局中发挥了重要作用，为全市经济发展和社会进步作出了积极贡献。 在新一届市委即将到任之际，针对我会工作实际，谨提出如下四点工作希望和建议：

一是希望新一届市委领导班子继续关心支持工会工作，加强对工会工作的领导。中国工会是在中国共产党领导下的职工自愿结合的工人阶级群众组织。工会工作的开展离不开党政的领导和支持。希望市委能继续把工会工作纳入党委政府的重要议事日程，同研究、同考虑、同部署；定期不定期地听取工会工作的`汇报，及时研究解决工会工作中的困难和问题。二是希望能继续加大选准配强工会干部和队伍的力度，配齐乡镇街道专职副主席或工会专干，保证各单位有做好工会工作的时间、精力和必要的办

公条件。三是希望能为工会工作的良好开展提供必要的经费支持。目前，各基层工会，尤其是乡镇街道工会联合会还普遍存在经费困难，市总工会的经费毕竟有限，还无法保障乡镇基层工会的经费需要。四是希望能给予工会更多的话语权，让工会干部能更好地代表广大职工说话办事。

2011年是十二五规划的开局之年、关键之年。结合本系统的实际情况以及新形势新变化，我单位确立了如下的工作设想：

全面贯彻落实党的十七届五中全会和市委经济工作会议精神，按照上级工会的工作部署，坚持创新、规范、高效、和谐的工作理念，内抓管理，外树形象，以创全省一流、争全国先进为目标，抓住工会组建广覆盖，工资协商深推进，帮扶维权强力度，职工素质重提升，经费收缴保增长等五项重点工作，进一步加强组织建设，进一步加大维权力度，进一步推进社会和谐，团结动员全市广大职工为推进四化两型建设、促进社会和谐、全面开创浏阳经济社会发展的高速时代，实现新跨越再立新功。围绕这个整体思想，为达到预定目标，主要是从以下几个方面开展工作：

一、围绕经济社会发展，动员职工建功立业。深入开展当好主力军、建功‘十二五’、和谐奔小康”、“星城杯”、“芙蓉杯”、“安康杯”等各类劳动竞赛和技能技术比武活动；围绕建设资源节约型、环境友好型社会开展群众性科技创新活动；大力弘扬

新时期劳模精神，营造全社会学习劳模、崇尚劳模、争当劳模、关爱劳模的良好氛围。

二、切实维护职工合法权益，构建和谐劳动关系。落实工资集体协商制度，促进劳资双方良性发展，继续开展百日要约行动，稳定职工队伍。推行女职工权益保护专项集体合同制度，确保女职工权益得到切实保护；扎实搞好改善民生的重点建设，加大职工服务（帮扶）体系建设，强化双联和两帮两促措施，深入开展送清凉慰问、金秋助学等系列活动，成立困难劳模职工帮扶基金等。

三、扎实推进职工素质提升工程，促进职工队伍全面发展。依托各级各部门的培训基地，举办工会干部业务培训。推进“创建学习型组织、争当知识型职工”活动，打造浏阳工会的文化品牌。抓好农民工业余学校建设，积极开展农民工流动课堂活动；深入开展芙蓉杯素质达标成果竞赛活动，引导广大女职工提升素质，岗位建功。

四、坚持全方位推进，提高工会工作整体水平。加大在非公企业、合作社等新经济组织建立工会组织的力度，探索社区工会组织建设新模式，拓展组织覆盖的广度和深度；加强工会干xx伍自身建设。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，建立工会工作目标管理考核奖励制度，加大激励和依靠基层工会的力度，全面激发基层工会组织和工会干部的活力，使工会工作任务在基层、落实在基层、完成在基层。

在当前形势下，我市工会工作亟待解决的主要问题有：

一、新形势下的工会工作面临的三个矛盾。一是中央、省市领导对工会工作越来越重视，但是基层对工会工作的重视程度还不够，特别是非公企业对工会工作作用的认识还没有到位。二是维护企业的利益与维护职工的合法权益之间的矛盾，也就是维权与维稳的矛盾。作为工会人，维护职工的合法权益是我们的天职，但是同时我们又要维护企业的发展。三是工会工作的高要求与工会队伍现状的矛盾。领导对工会工作越来越重视，要求越来越高，工会干部素质跟不上高要求。市总工会自身是小机关大队伍，工作又点多线长面广。浏阳有1300多家基层组织，14万多会员，80万劳动大军。人少事多的矛盾加上工会还面临没有强有力手段的困境，使很多工作很难开展。

二、新形势下工会工作面临的四个挑战。一是当前企业对职工素质提出了更高要求，为加快提升职工队伍素质，工会组织面临很大挑战。二是职工群众对提高收入、改善生活的呼声强烈。工会组织从旁协调面临很大压力和挑战。三是当前劳动关系矛盾突出，维护职工队伍和社会稳定面临新的挑战。四是农民工成为产业工人的主体，去年全市发展的7592名会员中有7292人是农民工会员，并且很大比例是新生代农民工，他们的维权意识日益增强，对民主政治精神权益的要求日益提高，工会维护职工合法权益工作面临挑战。

谢谢大家！